Arbeidsconflict

Als u een arbeidsconflict heeft wilt u graag onpartijdig bijgestaan worden. Een mediator is onpartijdig. Soms wordt er ook wel gesproken over “meervoudige partijdigheid” omdat de mediator oog heeft voor de belangen van beide partijen. Ik spreek altijd op neutraal terrein af, dus niet op de werkplek. In gesprekken gaat u zelf op zoek naar welke belangen er voor u, en voor uw werkgever, spelen. Gesprekken zijn altijd vertrouwelijk, de werkgever mag de inhoud van de gesprekken niet delen met een meerdere. Ook niet als de werkgever de mediation betaalt. Daar tekenen alle partijen voor bij de start van de mediation.